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CCOO Castilla y León

"La fábrica que cierra es muy difícil reabirla"

Los sindicatos Comisiones Obreras (CCOO) y UGT en Castilla y León han defendido su "responsabilidad" a la hora de negociar con los empresarios expedientes de regulación de empleo (ERE) que implican el despido de trabajadores y el empeoramiento de las condiciones laborales a fin de evitar el cierre de empresas, ya que "fábrica que cierra es muy difícil que reabra". 

CCOO ha reclamado este lunes a los diputados y senadores de Castilla y León que defiendan "los intereses de la Comunidad" y presenten enmiendas o rechacen el proyecto de Ley de Racionalización y Sostenibilidad de la Administración Local en su tramitación parlamentaria ya que "pone en riesgo el modelo social" de la Región.

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Dejará el cargo en 2017

   El secretario general de Comisiones Obreras (CCOO) en Castilla y León, Ángel Hernández, ha admitido que desde la celebración el pasado mes de enero de 2013 del último Congreso Autonómico del sindicato desempeña su función "con más libertad" al no tener la perspectiva de la reelección, ya que de acuerdo con los estatutos de la organización se trata de su último mandato, que concluirá en enero de 2017.

Comisiones Obreras de Castilla y León ha advertido este jueves de que no se conformará con la recuperación parcial de la paga extra de Navidad de 2012 y, por ello, anuncia el inicio de acciones legales con el fin de que se pague la totalidad de la suma.

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